Trumbzgfud Napisano 31 Grudnia 2012 Zgłoś Udostępnij Napisano 31 Grudnia 2012 Hej, Czy ktoś z Was jest lub był w sytuacji, że chce zostać lub udało mu się zostać w Kanadzie na stałe po zakończeniu programu International Experience Canada nie mając jakiegoś jakiegoś specjalnie poszukiwanego tam zawodu? Z moich obserwacji wynika, że najlepiej do tego celu nadają się prowincje Manitoba gdzie trzeba przepracować pół roku i uzyskać od pracodawcy stałą ofertę pracy. Wtedy jest szansa na ubieganie się o stały pobyt w tej prowincji, a także Alberta i Saskatchewan, gdzie są kategorie semi-skilled worker dla osób pracujących w Food&Beverage i Hospitality. Czy ktoś z Was przechodził już taką procedurę ubiegania się o nominację prowincjonalną i może się podzielić doświadczeniami? A jeśli ktoś planuje takową to jaką strategię zamierzacie przyjąć? Czy będziecie korzystać z usług prawnika, doradcy imigracyjnego? Czy duże firmy mają działy HR, które mogą pomóc imigrantom w uzyskaniu noimnacji? Pozdrawiam, K. Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
sly6 Napisano 31 Grudnia 2012 Zgłoś Udostępnij Napisano 31 Grudnia 2012 jesli taka firma zna prawnika to bedzie miec go ale jesli ..Bo prawo imigracyjne nie jest do tych co trzeba miec prawnika jak znajdziesz odpowiedniego to korzystaj ale nim skorzystasz to zapoznaj sie dobrze ze stronami CIC,urzedu pracy i danej Prowincji wiele informacji tam masz podanych takie papiery na PNP musza miec teraz egzamin z jezyka ale chyba wiesz o tym Nie moze tez byc min stawka podana ze bedziesz zarabiac .. duzo pisze o tym na stronach anglojezycznych i tam radze szukac informacji Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach More sharing options...
Rekomendowane odpowiedzi
Temat został przeniesiony do archiwum
Ten temat przebywa obecnie w archiwum. Dodawanie nowych odpowiedzi zostało zablokowane.