Skocz do zawartości

Czy Potrzebuje I-129 Lub I-797 ? Do Konsulatu....?


Rekomendowane odpowiedzi

Napisano

Witam

Więc tak........chciałem zapytać....

Nie jestem już studentem.Mam 30 lat.Zwykły pracownik fizyczny.

Będe się starał o zwykła wize pracowniczą.

Czy ubiegając się o rozmowe w konsulacie muszę posiadać od pracodawcy druk I-129 lub I-797 ???? (dzwoniłem ostatnio do konsulatu i i podobno musze mieć)

Moje pytanie brzmi

Czy pracodawca musi mi podesłać jeden z tych druków ????

I drugie pytanie

Czy jest to obojętne który ????

Pozdr

Michał

Napisano

dzwoniles do Konsulatu czy na 0-700,,bo jak ten numer to do zadnego Konsulatu nie dzwoniles...na infolinie na ktorej Ci podali jak masz miec dokumenty na rozmowe

i jak tak powiedzili tak masz je miec...jak masz jakies ale to znajdz sobie na www nr na centrale Ambasady,popros kogos aby Ci polaczyli z dzialem wizowym i tam sie moze dowiesz co i jak,,ale jak Cie polaczal..

Napisano

No dzwoniłem (do centrum informacji) dzisiaj na numer *740 94 00 ....na telefon przeznaczony dla komórkowców.

I tak

Gość mi to wytłumaczył tak.

Żeby się nie rozpisywać.Potrzebuje I-797 przy rejstracji no i potem przedłożyć go jeszcze konsulowi na rozmowie.

Pracodowca podobno wypełnia I-129 ,musi załatwić to dla mnie we własnym zakresie.

Ale najważniejsze jesto żebym miał w ręce I-797.

Czy ktoś się z tym wszystkim zgadza ?

Napisano

Abys staral sie o wize pracownicza - a jest 2 rodzaje tychze wiz, Twoj pracodawca musi wczesniej przejsc przez caly proces w USA.

1. wiza jest dla pracownikow wykwalifikowanych => H1B.

2. wiza jest dla pracownikow niewykwalifikowanych => H2B

I jedna wiza i druga maja cechy wspolne i maja cechy odrebne.

Cechy wspolne to to, ze jest ograniczona liczba wiz, pracodawca skladajac petycje w USA (petycje I-129) musi spelnic okreslone warunki, pozniej taka petycja wysylana jest do USCIS (urzedu imigracyjnego), ktory te petycje albo zatwierdzi (i pracodawca dostaje I-797 approval notice) albo odrzuci.

Cecha wspolna jest tez to, ze obie wizy sa kosztowne i ryzykowne.

Ty, jesli petycja jest approved (zatwierdzona), bierzesz I-797, ktore potwierdza, ze I-129 jest zatwierdzone i udajesz sie na rozmowe w konsulacie.

Reasumujac: nie ma czegos takiego, ze pracodawca wypelni sobie jakis tam dokument a Ty idziesz do konsula. To musi byc odpowiedni dokument (wraz z mnostwem dokumentow pomocniczych), trzeba do wyslac do urzedu imigracyjnego i tam sie decyduje wszystko.

Napisano
Ty, jesli petycja jest approved (zatwierdzona), bierzesz I-797, ktore potwierdza, ze I-129 jest zatwierdzone i udajesz sie na rozmowe w konsulacie.

Reasumujac: nie ma czegos takiego, ze pracodawca wypelni sobie jakis tam dokument a Ty idziesz do konsula. To musi byc odpowiedni dokument (wraz z mnostwem dokumentow pomocniczych), trzeba do wyslac do urzedu imigracyjnego i tam sie decyduje wszystko.

Mhmmmmmm rozumie.Jeszcze mam jedno pytanko.Ale potrzebuje orginał I-797 na rozmowe w konsulacie ? tak ?

Temat został przeniesiony do archiwum

Ten temat przebywa obecnie w archiwum. Dodawanie nowych odpowiedzi zostało zablokowane.

×
×
  • Dodaj nową pozycję...