Halyna Napisano 20 Listopada 2020 Zgłoś Napisano 20 Listopada 2020 Dygresja : Czytając takie wątki (vide pytanie OP dot potrzeby posiadania wizy pracowniczej celem siedzenia we własnym mieszkaniu/domu w PL... ) ciśnie mi się na usta pytanie, wyartykułowane przez pewną recepcjonistkę w pewnej polskiej komedii...
ilon Napisano 20 Listopada 2020 Zgłoś Napisano 20 Listopada 2020 13 hours ago, MeganMarkle said: No a gdyby OP założyła jednoosobowa firmę która by świadczyła dla tej amerykańskiej firmy „usługi konsultingowe”? Czy nie byłoby po problemie? Wtedy firma w usa by płaciła jej jak każdej innej firmie, faktura i jazda.... nie znam się ale tak sobie myśle ze przecież wszyscy ci Hindusi w callcenters w Indiach na tej zasadzie pracują de facto dla Amerykanów? Bardzo czesto amerykanskie firmy maja zalozone entities (sorka, po polsku to chyba podmioty?) poza USA, gdzie pracownicy w danym kraju sa zatrudnieni wlasnie przez oddzial tej firmy w danym kraju. Albo ewentualnie korzystaja z uslug firmy, ktora takie podmioty ma w kazdym mozliwym kraju na swiecie. Wtedy to ich obowiazkiem jest, zeby zatrudnienie w danym kraju bylo zgodne ze wszystkimi zasadami i oni wystawiaja amerykanskiej firmie rachunek za wszystko poczawszy od administracyjnych kosztow po payroll czy benefity.
Rekomendowane odpowiedzi
Temat został przeniesiony do archiwum
Ten temat przebywa obecnie w archiwum. Dodawanie nowych odpowiedzi zostało zablokowane.